採用予定人数
2026年度 約300名
募集職種
開発エンジニア、インフラエンジニア
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応募資格
2026年3月大学・大学院・各種専門学校・高等専門学校・海外の大学を卒業見込みの方。
※学部・学科不問
および卒業後3年以内の方(入社時、満26歳以下:長期勤続によるキャリア形成のため)
留学生の方に関しては、N1または日本語能力がネイティブレベルの方
求める人物像
- 自分の言葉で自分の事を話せる人、伝えられる人
- 分からないことを聞ける人、自分から動いた経験がある人
- IT業界で働くための学習を自ら前向きに取り組める人
雇用形態
正社員
就業形態
下記いずれかの就業形態となります。
- 自社開発センターでの勤務(受託契約)
- クライアント企業での勤務(構内請負契約/派遣契約)
給与
初任給
- 大学院(博士)/月額250,000円
- 大学院(修士)/月額235,000円
- 大学/月額230,000円
- 高専(専攻科)/月額230,000円
- 高専(本科)/月額220,000円
- 専門学校(4年)、大学校(4年)/月額230,000円
- 専門学校(3年)/月額210,000円
- 専門学校(2年)、大学校(2年)、短大/月額205,000円
昇給/賞与
年1回/年2回(夏・冬)(別途決算賞与支給の場合有)
諸手当
- 通勤手当
- 残業手当(全額支給)
- 役職手当
- 赴任手当
- テレワーク手当
福利厚生
- 各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
- 寮社宅制度
- 転勤赴任一時金
- 引越費用補助
- テクノプロ・グループ従業員持株会(奨励金あり)
- 慶弔見舞金制度
- パパママ育児応援金制度
- 企業主導型ベビーシッター利用者支援制度
- 財形貯蓄制度
- 総合福祉団体定期保険
- 退職金制度(確定拠出年金制度)
- 社内クラブサークル活動支援
- 健康保険組合
- 再雇用制度(65歳まで)
- 福利厚生サービス〔ベネフィット・ステーション〕
- 資格取得奨励金制度
加入保険
各種社会保険完備
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、介護保険
受動喫煙
原則屋内禁煙
ただし、就業場所により異なる
教育制度
- 教育専門機関/Winスクール
専門的な技術・資格習得を目的とする研修以外に、ビジネス研修などの社会人マナー研修も実施。 - 資格取得報奨金
ITパスポート、基本情報技術者試験、応用情報技術者試験、ベンダー資格、TOEICなど100以上の資格が対象。
勤務地
- 首都圏をはじめ全国各地
希望考慮 ※U・Iターン歓迎 - 各開発センター
札幌、横浜、名古屋、金沢、大阪、岡山、高松、松山、福岡
勤務時間
9:00~18:00(実働8時間、休憩12:00~13:00)
時間外労働
あり(月平均11.4時間)
休日休暇
完全週休2日制(※定例会実施の為、土曜出勤の場合あり)※年間休日122日(2024年6月期実績)
年末年始、有給休暇(初年度10日、夏季取得推奨日あり)、慶弔休暇、特別休暇、産前/産後休暇、育児休業、介護休業、入社時休暇(上限3日)、災害時休暇(年5回、最大5日)
主な出身校
国公私立の大学・大学院・高専・専門学校